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Quels sont les 4 grands avantages
du portage salarial ?


Comment ça marche ? Quels sont les intérêts de ce statut ?
Est-il facile de devenir porté ?
L’équipe Coop RH vous répond et fait la lumière sur ce statut,
sa simplicité et sa flexibilité.

Les avantages du portage salarial by Coop RH

etape 1 avantage du portage
etape 1 avantage du portage

INDEPENDANCE

Le porté :

  • peut travailler pour autant d’entreprises clientes que souhaité.

  • peut exercer plusieurs métiers en même temps selon ses expertises professionnelles.

  • est autonome, et son unique pilote, dans le développement de son activité et sa clientèle.

  • peut quitter librement sa société de portage à tout moment.

  • peut changer de client à n’importe quel moment une fois ses engagements commerciaux honorés.

etape 2 avantage du portage
etape 2 avantage du portage

SERENITE

Le porté se décharge sur la société de portage de tout l’administratif :

  • Facturation client

  • Relance retards ou impayés client

  • Notes de frais: saisie, validation et remboursement

  • Contractualisation (contrat de travail et prestation de services avec les clients)

Vous pouvez ainsi vous concentrer 100% au développement de votre activité :

  • Construire votre stratégie

  • Passer du temps sur le développement commercial

  • Réaliser plus de prestations chez vos clients

  • Basiquement: “alléger votre charge mentale administrative”

Chez Coop RH, vous pouvez devenir formateur, sans porter toute la charge administrative et la responsabilité de la certification QUALIOPI, suivi par la société de portage.

etape 3 avantage du portage
etape 3 avantage du portage

SECURITE

Le porté est :

  • juridiquement salarié de votre société de portage

  • couvert par la protection sociale du salariat en cotisant au Chômage, à la Retraite, Prévoyance, Mutuelle, Congés maladie/maternité, …

  • protégé par l’assurance Responsabilité Civile Professionnelle (RCP) de la société de portage

  • pris en charge par la société de portage: Médecine du travail, Assurance caution bancaire, suivi divers.

Par conséquent en tant que porté, il peut :

  • Tester son activité sans aucun risque d’investissements financiers qui existent lors de la  création de structure juridique: experts comptables, ouverture de compte professionnel, assurances professionnelles, caution personnelle …

  • Bénéficier des droits au chômage en y cotisant mais aussi possibilité de le cumuler avec le salaire et avoir accès à certaines aides gouvernementales proposées à des salariés (ex : possibilité de prime de chômage partiel pendant la période COVID 19).

  • Gagner du temps pour réaliser plus de prestations chez ses clients donc augmenter ses revenus

etape 4 avantage du portage
etape 4 avantage du portage

LE + COOP RH :

UN ACCOMPAGNEMENT SUR-MESURE

Coop RH permet de bénéficier :

  • à tout moment de conseils personnalisés selon sa propre situation

  • de formations et ateliers thématiques pour favoriser le développement de votre activité

  • d’un réseau de professionnels indépendants et participer à des ateliers de partages et de networking

  • d’un accompagnement pour exercer une activité de formation avec une certification Qualiopi selon vos expertises et compétences

  • d’une AUTONOMIE recherchée par les Freelance / indépendant / entrepreneur tout en étant accompagné à la hauteur de ses besoins administratifs ou de développement.

Notre équipe est à votre écoute pour vous orienter, répondre à vos questions et pourquoi pas vous mettre en relation avec nos portés pour vous éclairer davantage. Alors n’hésitez pas, contactez-nous 😉

Besoin de plus d’infos ? Prenons rdv !
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