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Découvrez les Perspectives d’Avenir de Votre Secteur

Rapport de Branche 2022

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et faites avancer votre carrière avec Coop RH

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Pourquoi ce rapport vous sera-t-il utile ?
Découvrez-le en quelques lignes.

  • Découvrez les Tendances Actuelles du Portage Salarial : Ce rapport offre une vue d’ensemble du secteur du portage salarial, y compris l’un pour les pays précaires précaires et les tendances actuelles. Idéal pour comprendre où se dirige le secteur en 2023.

  • Impact du Contexte Économique et Sanitaire : Le rapport examine comment le secteur du portage salarial a été influencé par les récents défis économiques et sanitaires, offrant des insights précieux pour les professionnels et les entrepreneurs.

  • Analyse du Profil des Entreprises et des Salariés : Obtenez des informations clés sur les caractéristiques des entreprises de portage salarial et le profil des salariés dans ce secteur, fournissant un aperçu de qui sont les acteurs principaux et comment ils opèrent.

  • Services et Valeur Ajoutée des EPS : Explorez les services et l’accompagnement personnalisé offerts par les entreprises de portage salarial, soulignant leur rôle unique dans le soutien des travailleurs indépendants et des consultants.

  • Bilan et Prospectives pour l’Avenir du Portage Salarial : Ce rapport offre non seulement un bilan détaillé de l’état actuel de l’industrie, mais aussi des perspectives pour son avenir, essentielles pour toute personne intéressée par le portage salarial comme option de carrière ou modèle d’entreprise.

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Le portage salarial : kesako ?

Coop-RH est une société solide de portage salariale depuis 2013 ! En tant qu’adhérent du PEPS, syndicat professionnel regroupants plus de 400 sociétés du secteur du portage salarial , nous avons le plaisir de vous partager le rapport de branche 2022.

Vous y trouverez toutes les réponses aux questions que vous vous poser sur le portage.

N’hésitez pas à nous solliciter pour réaliser votre première simulation de portage salarial et en savoir plus sur cette manière de vous lancer en toute flexi-sécurité dans le free lancing !
Texte FAQ et logo PEPS
logo peps
FAQ

Votre Portage Salarial avec Coop RH


En tant que consultant indépendant, puis-je travailler avec plusieurs clients et exercer différents métiers avec Coop RH ?
Absolument ! Chez Coop RH, vous avez la liberté de travailler avec autant d’entreprises clientes que vous le souhaitez et d’exercer plusieurs métiers selon vos expertises. Vous êtes maître à bord du développement de votre activité et de votre clientèle.
Quelle est la flexibilité offerte par Coop RH si je souhaite changer de clients ou quitter la société ?
Vous pouvez changer de client à tout moment une fois vos engagements commerciaux remplis, et vous êtes libre de quitter Coop RH à tout moment sans contraintes.
Comment Coop RH peut-il m’aider à me concentrer sur le développement de mon activité ?
Coop RH prend en charge toute la gestion administrative pour vous : facturation des clients, relances en cas de retards ou d’impayés, et validation et saisie de vos notes de frais. Cela vous libère du temps pour construire votre stratégie, développer votre activité commerciale et réaliser davantage de prestations pour vos clients.
Quel type de sécurité Coop RH offre-t-elle en termes de couverture sociale ?
En tant que porté chez Coop RH, vous êtes juridiquement salarié de la société et bénéficiez de toutes les couvertures sociales d’un salarié ordinaire, incluant chômage, retraite, prévoyance, mutuelle, et congés maladie/maternité.
Puis-je tester mon activité avec Coop RH sans prendre de risques financiers ?
Oui, avec Coop RH, vous pouvez tester votre activité sans les risques financiers associés à la création d’une structure juridique propre. Vous évitez les frais d’experts comptables, d’ouverture de compte professionnel et de contractualisation d’assurances professionnelles, tout en conservant la possibilité de bénéficier des droits au chômage et d’autres aides gouvernementales.
Coop RH offre-t-elle un support ou une formation pour m’aider à développer mon activité ?
Tout à fait ! Coop RH vous fournit un accompagnement sur-mesure avec des conseils personnalisés, des formations, des ateliers thématiques, un réseau professionnel pour le networking, et un accompagnement pour exercer une activité de formateur avec l’accréditation Qualiopi.

Témoignages des portés Coop RH !

visuel temoignages porté coop-rh

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